《科创板日报》4月17日讯（记者 张洋洋）AI潮水涌动，互联网大厂再度掀起AI人才争夺战。

今日，腾讯宣布启动史上最大就业计划，三年内将新增 28000个实习岗位并加大转化录用，其中仅 2025年，就将迎来10000名校招实习生，有六成面向技术人才开放。

腾讯方面表示，今年开放的校招实习岗位涵盖技术、产品、设计、市场、职能等五大类70余种岗位，包括大模型、研发、算法、市场、策划、运营、销售、美术等多个岗位职能。同时，在大模型加速落地的背景下，腾讯加大了人工智能、大数据、云计算、游戏引擎、数字内容等技术类岗位的招聘力度，技术类岗位“扩招”力度空前，占比超60%。

今年3月，阿里巴巴旗下淘天有限公司发文，正式启动2026届春季实习生全球招聘活动。该次招聘开放七大职类，提供超50个不同岗位。

其中，技术类招聘占到37个岗位，包括算法工程师-计算机视觉、算法工程师-AIGC方向、AI技术美术工程师等。运营类、产品类、设计类等职类中，也招聘AI大模型产品经理、AIGC设计师等岗位。

此前，阿里巴巴集团CEO吴泳铭曾宣布，未来三年将投入超过3800亿元用于建设云和AI硬件基础设施。2月27日，阿里巴巴启动2026届春季实习生招聘，开放的3000多个岗位中，AI相关岗位占到了五成。

可以看到，上述人才扩招当中，大部分需求都来自AI相关技岗位，这也是当前大厂们在招聘时体现出的统一趋势。AI正成为拉动大厂人才需求的主要方向。